Françoise Salama (Marié)

Coach & Consultante en gestion de carrière

 

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La nature positive et la passion pour les relations humaines de Françoise se traduisent dans le développement des professionnels et des entreprises.  Spécialisée dès le départ dans la structuration d’activités financières et celle les Ressources Humaines, elle guide la réflexion des dirigeants et managers vers les développements de l’organisation et des Ressources Humaines. Ce progrès insufflé aux décisions managériales en entreprise, se retrouve aujourd’hui dans le coaching des cadres en transition professionnelle.

 

Diplômée en comptabilité et analyse financière, Françoise démarre sa carrière dans les fonctions de finance des grandes entreprises. Pendant 8 ans elle dirige des équipes et des activités au sein de groupes anglo-saxons.

Rejoignant les Ressources Humaines d’Ernst&Young au début des années 2000, Françoise initie de grands projets de recrutement. Auprès du Groupe Generali, elle élargit son expérience à la gestion des compétences et des talents. Elle dirige la réussite de grands projets en associant son expertise en ressources humaines au changement des structures organisationnelles.

 

Françoise crée des modèles de recrutement innovants intégrant la gestion des talents. Elle oriente ces modèles vers des programmes d’insertion et de reconversion professionnelles en partenariat avec des acteurs institutionnels.

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